Apenas 1 de cada 10 expedientes laborales en Puebla fueron resueltos por los tribunales locales en materia laboral en los últimos cuatro años, de acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).
En el reporte impartición de justicia en materia laboral, se indica que el año pasado se abrieron 10 mil 849 expedientes entre 2020 y 2024 en materia laboral en el Poder Judicial estatal, de los cuales sólo mil 259 fueron resueltos.
De los expedientes resueltos, el 20 por ciento fueron casos cuyos juicios duraron de 1 a 15 días en los tribunales y el resto no pasó más de un año para que fueran resueltos, indicó el Inegi.
En cuatro años, 5 mil 511 expedientes en materia laboral se encuentran en proceso de resolución.
Entre 2020 y 2024 se registraron 247 casos de huelga en el estado, 7 mil 323 ordinarios es decir que son procesos judiciales iniciados en tribunales laborales en Puebla en los que se presenta una demanda por un conflicto entre trabajadores y empleadores.
En los últimos cuatro años, además se registraron mil 285 casos individuales que requieren una solución rápida y 17 especiales colectivos.
También se registran 11 expedientes de colectivos de naturaleza económica, relacionados con el conflicto en el que se plantea la mejora de condiciones económicas como la jornada laboral y el salario.
Mil 760 casos fueron paraprocesal, es decir, que no implica un conflicto o juicio entre partes, pero que es necesaria la intervención de un tribunal laboral y 210 expedientes en ejecución relacionados con la puesta en marcha de acciones para asegurar el cumplimiento de la resolución después de un juicio laboral.
Editor: Renato León
