Por unanimidad, el Cabildo de Puebla aprobó el decreto para proponer la reforma a los artículos 10 y 11 a la Ley de los Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Puebla para cerrar la puerta del gobierno municipal como servidores públicos a quienes tengan antecedentes de violencia familiar, delitos sexuales o deudores alimentarios.
“Quien quiera representar al pueblo no debe tener antecedentes de violencia familiar, delitos sexuales ni de cumplir con las responsabilidades alimentarias, ya no basta saber hacer las cosas, hay que hacerlas con integridad, en el Ayuntamiento de Puebla no titubeamos“, sostuvo la regidora Mayte Rivera Vivanco, presidenta de la Comisión de Igualdad Sustantiva y Diversidad Sexual.
Durante la sesión ordinaria, el secretario General del Ayuntamiento Joaquín Espidio Camarillo apuntó que el decreto será enviado en forma de iniciativa al Congreso de Puebla a través del gobierno estatal.
Por tanto, entrará vigor un día después de ser publicada en el Periódico Oficial del Estado.
Rivera Vivanco recordó que este tipo de modificaciones que fueron reconocidas a nivel nacional como la Ley 3de3 ha sido respaldada por todos los partidos e impulsada por la sociedad civil sin ningún voto en contra en el Congreso de la Unión lo que marcó un antes y un después en la vida pública.
Además, indicó que se hace una adhesión del artículo 21 en el Código Reglamentario Municipal.
“Lo decimos con firmeza: quien violente, quien agreda o incumpla no tendrá un espacio en el servicio público municipal”, agregó.
Aprueban estados financieros de junio
En otro tema, el Cabildo aprobó por mayoría los estados financieros de junio del año en curso del gobierno del presidente municipal, José Chedraui Budib.
Entre estos destacó el estado de situación financiera con un activo por 7 mil 520 millones 793 mil pesos y pasivos por 211 millones 534 mil pesos que incluyen por pagar, saldos en bancos y montos comprometidos.
Editor: Renato León
