El grupo automotriz Volkswagen analiza la posibilidad de eliminar hasta 50 mil empleos adicionales en todo el mundo como parte de un plan para reducir costos y mejorar su competitividad.
La medida fue comunicada por el director ejecutivo, Oliver Blume, en un memorando interno dirigido a los trabajadores, donde señaló que el elevado gasto en personal obliga a la empresa a considerar nuevos ajustes.
De acuerdo con el documento, cerca de la mitad de los costos fijos de la compañía corresponden a la plantilla laboral. Blume explicó que, si los costos salariales no disminuyen por otras vías, un cálculo teórico llevaría a la eliminación de alrededor de 50 mil puestos de trabajo a nivel global para cerrar la brecha de costos frente a sus competidores.
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La automotriz alemana atraviesa una profunda reestructuración impulsada por la caída de la demanda, la creciente competencia de fabricantes chinos y el impacto de los aranceles en algunos mercados.
Como parte de este proceso, Volkswagen también anunció recientemente que reducirá su gama de modelos hasta en un 50 por ciento y ajustará su capacidad de producción para hacer más eficiente su operación.
Aunque persisten las especulaciones sobre el posible cierre de plantas en Alemania, Blume aseguró que la empresa busca alternativas antes de tomar esa decisión. No obstante, sindicatos y representantes de los trabajadores han expresado su preocupación por el alcance de los recortes y exigen mayor claridad sobre el futuro de las operaciones y del empleo dentro del grupo.
Editor: Edgar Espinoza
